Die Stadtverwaltung Lahr erhält für ihre strategisch angelegte familien- und lebensphasenbewusste Personalentwicklung das Zertifikat zum „audit berufundfamilie“.
Seit 2015 verbessert die Stadtverwaltung Lahr im Rahmen des Audits die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für ihre Mitarbeitenden. Das Angebot erstreckt sich von flexiblen Arbeitszeitmodellen über Unterstützungsangebote für Beschäftigte mit Kinderbetreuungsaufgaben bis hin zu betrieblichem Gesundheitsmanagement.
Voraussetzung für die aktuelle Zertifizierung war das erfolgreiche Durchlaufen des Re-Auditierungsprozesses. Dabei wurden nicht nur strategische Ziele, sondern auch konkrete Maßnahmen definiert und in einer Zielvereinbarung festgehalten. Diese gilt es nun während der kommenden drei Jahre zu realisieren. Konkrete Maßnahmen sind beispielsweise, eine neue Dienstvereinbarung zur ortsunabhängigen flexiblen Arbeit zu schließen, Beschäftigte mit zu pflegenden Angehörigen noch besser zu unterstützen und die Personalentwicklungsangebote weiter auszubauen.
„Der Zertifizierungsprozess trägt dazu bei, dass wir uns als familienfreundlicher Arbeitgeber ständig hinterfragen und verbessern. Dies bedeutet, dass wir unsere Beschäftigten fördern, unterstützen und uns für ihre Bedürfnisse einsetzen. Schließlich ist es wichtig, dass wir uns zukunftsgerichtet aufstellen, um weiterhin qualifizierte Mitarbeitende für unsere Stadtverwaltung zu gewinnen und zu halten“, sagt Oberbürgermeister Markus Ibert.
Die Stadtverwaltung Lahr zählt zu den rund 50 Arbeitgebern, die das Verfahren zum „audit berufundfamilie“ bereits zum dritten Mal erfolgreich durchlaufen haben. Sabine Weigel von der berufundfamilie-Service gGmbH hat den gesamten Zertifizierungs-Prozess begleitet und bleibt als Auditorin in der Umsetzungsphase weiterhin Ansprechpartnerin für die Verwaltung.
Vor dem Hintergrund der Corona-Pandemie findet die Verleihung am Dienstag, 22. Juni 2021, als Online-Event statt. Angela Kopf, Personalentwicklerin und Themenverantwortliche, nimmt das Zertifikat entgegen. Oliver Schmitz, Geschäftsführer der berufundfamilie Service GmbH, verleiht diese Auszeichnung an bundesweit rund 300 Arbeitgeber.
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Ortenaukreis - Lahr
22. Jun 2021 - 10:22 UhrAusgezeichneter Arbeitgeber - Stadtverwaltung Lahr erhält zum dritten Mal in Folge Zertifikat für familienfreundliche Personalentwicklung
Sébastien Tricard, Leiter der Abteilung Personal und Organisation, Markus Ibert, Oberbürgermeister Stadt Lahr, und Angela Kopf, Personalentwicklerin und Themenverantwortliche (von links), präsentieren das Zertifikat.
Foto: Stadt Lahr
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